Le culture variano non soltanto da paese a paese, ma inoltre da generazione a generazione. Fare parte di una cultura può anche essere di appartenere a una determinata azienda o professione. Quando una cultura viene a contatto con un’altra, è abbastanza comune che nascano dei problemi. Nella società di oggi in cui i contatti con le culture differenti sono diventati indispensabili, una delle competenze più importanti è quella di poter accettare la diversità come occasione di valore e di poter integrarla creando grandi e nuovi vantaggi.

I programmi preparati da Global Excellence sono molto originali e apprezzati non soltanto in Giappone ma anche in Europa. È basata su 20 anni di esperienza con i training di 25 nazionalità. I programmi coprono vari campi e competenze; La comunicazione interculturale, Risorse umane nell’ambito globale con analisi sugli stili di pensieri diversi da cultura a cultura, le fusioni e le acquisizioni per facilitare l'integrazione di culture aziendali, i Team building per i gruppi multinazionali, ecc.

I programmi si estendono inoltre ad alcuni casi specifici; i programmi per la preparazione di partenza per il lavoro all’estero, Post - arrivo per le persone che hanno difficoltà a relazionarsi con una cultura straniera, Corsi pratici per i gruppi misti, ecc.. I training sono fatti in tre lingue.

PNL è una scienza (tecnologia) che studia l’eccellenza dell’essere umano da oltre 40 anni. Che cosa è la differenza fra le persone che ottengono successo e quelle con meno successo? PNL fornisce un'analisi profonda di queste differenze e interviene direttamente nei particolari sui tre principali elementi di cambiamento; la cognitività (cervello), il corpo e le emozioni.

Capire i nostri programmi mentali e distinguere quelli degli altri migliora notevolmente le nostre prestazioni e competenze nella vita quotidiana. Le abilità e le tecniche di PNL sono strategie per produrre le azioni e i cambiamenti immediati. PNL non è solo una teoria, ma un metodo per raggiungere i risultati concreti e visibili.

I programmi della Global Excellence sono; la scienza di comunicazione, strategie per migliorare le prestazioni, gestione dei conflitti, formazione delle risorse femminile, Team building, Merchandise e project planning, vendite, creatività, Leadership e molte altre. I programmi sono disponibili sia per singoli individui sia per gruppi. E infine i programmi variano per ogni singola esigenza aziendale. Coaching per top management ed executive copre varie competenze manageriali.

Rimandate qualcosa veramente importante nella vostra vita a causa dello stress di lavoro? Avete mai avuto un calo di qualità nelle vostre prestazioni di lavoro per problemi famigliari o personali? Lavoro e famiglia, agenda professionale e tempo libero, sfida e relax, raggiungimento dei sogni oppure divertimento nella vita quotidiana ....Per avere una vita straordinaria dobbiamo soddisfare sia la vita professionale che quella privata e avere equilibrio e crescita.?

Global Excellence ha generato un modello straordinario che unisce la capacità italiana per divertirsi nella vita quotidiana, la passione americana per realizzare i sogni e il rispetto giapponese per l’armonia e la costanza. Per avere tutte e tre le competenze in modo equilibrato occorre rivedere le convinzioni che inconsciamente ci limitano e ci tolgono le possibilità, sostituirle con quelle che ci danno forza, apprezzare la vita e poter anche influenzare positivamente le persone che ci circondano.

Global Excellence offre vari seminari e programmi; Life Balance Seminar per le persone impegnate, programmi per migliorare i rapporti con se stessi e con gli altri, programmi per cambiare le convinzioni limitanti per quanto riguarda la salute e soldi, programmi speciali per curare i traumi del passato e NLP life program per la realizzazione dei sogni e acquisire le eccellenze in ogni aree della nostra vita.